预计今年京畿北部贫困农村地区幼儿园保育教师供应难的忧虑有望得到缓解。

京畿道1日表示，将自今年3月起，批准针对京畿北部农村地区885所幼儿园的“保育教职员分配标准”进行放宽的“特例认可”。

按照现有分配标准，每位保育教师只能负责3名0岁、5名1岁、7名两岁、15名3岁、20名4岁以上的儿童，而在获得特例认可的农村地区则放宽规定，每位保育教师可负责4名以下0岁、7名以下1岁、9名以下2岁、19名以下3岁、24名以下4岁以上的儿童。

另外，特例地区内人数在21至39人的幼儿园，也将同人数在21人以下的幼儿园一样，幼儿园园长可兼任保育教师。

由此，得益于特例认可，位于京畿北部7个市郡75个邑、面、洞的共计885所幼儿园的教师对儿童的比例、保育教师供应难的问题得到了部分缓解。885所幼儿园分别为高阳市41所、南杨州市408所、坡州市182所、杨州市81所、抱川市101所、加平郡37所、涟川郡35所等。

但是，教师对儿童比例获得特例认可的幼儿园，需将因婴幼儿入园人数增加而产生的收入用于提高保育教师的工资水平等，以便能够相应改善保育教师的待遇。

去年曾获得特例认可批准的加平郡A幼儿园园长对这一政策表示满意，并表示加平是多元文化家庭密集的地区，有很多家庭是两个孩子同时上幼儿园，加上因大多数人不愿到农村地区工作而导致保育教师的招聘变得非常困难，而这种农村地区特例认可制度正好缓解了这一问题，同时也能够帮助幼儿园进一步提高管理效率。

此类特例认可政策将从新学期开始的2018年3月开始实行至2019年2月，而对于特例认可范围及地区，则将通过相应市郡的官方网站进行公布。

道相关人士表示，特例认可是对有别于城市地区，因上下班等问题在招聘保育教职员方面遇到诸多困难的农村地区幼儿园施以援手的一项政策，同时还表示，不仅要在制度方面进行支援，还要不断致力于改善待遇。